為適應醫(yī)院規(guī)模的壯大，加強學科建設，促進醫(yī)院長足的發(fā)展，我院特向海內外公開招聘工作人員，現(xiàn)將2013年下半年計劃與2014年上半年計劃同時進行公開招聘。有關事項公告如下：
一、醫(yī)院簡介
贛南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院坐落江西南部、贛江源頭的歷史文化名城——江西省贛州市。醫(yī)院隸屬于贛南醫(yī)學院和江西省衛(wèi)生廳雙重領導，學校前身為贛南醫(yī)學專科學校，創(chuàng)辦于1958年。1988年學校升格本科院校，成立臨床醫(yī)學系，2013年獲碩士學位授予權。醫(yī)院2006年更名第一臨床醫(yī)學院。1996年被衛(wèi)生部評為“三級甲等醫(yī)院”。經過半個多世紀的勵精圖治，現(xiàn)已成為省內一流、贛州市醫(yī)療、教學、科研水平最高的省級綜合性三級甲等醫(yī)院，是贛粵閩湘四省交界區(qū)域性醫(yī)療、教學、科研中心醫(yī)院。
醫(yī)院現(xiàn)有在職職工2193人，其中專業(yè)技術人員1868人，高級職稱人員323人，博士及博士后30余人，碩士300余人。醫(yī)院有獲“中國醫(yī)師獎”專家1人，全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者1人，享受國務院及省、市政府特殊津貼專家9人。入選省“贛鄱英才555工程”領軍人才培養(yǎng)計劃專家1人、省新世紀百千萬人才工程專家5人、省高校中青年學科帶頭人6人、省衛(wèi)生廳有突出貢獻中青年專家4人等。
醫(yī)院開放病床2200張，科室設置齊全，專業(yè)優(yōu)勢突出。醫(yī)院臨床醫(yī)學學科系省高?！笆弧の濉?、“十二·五”重點學科；眼科學、外科學、影像醫(yī)學與核醫(yī)學是省高校“十·五”、“十一·五”重點學科；泌尿外科系國家臨床重點?？迫雵剖?、江西省醫(yī)學領先學科、江西省尿路結石現(xiàn)代治療中心，這是贛州市衛(wèi)生系統(tǒng)唯一享有如此殊榮的學科；泌尿外科、胸心外科、骨科、眼科、神經外科、麻醉科、心臟介入學、超聲診斷學被確定為贛州市醫(yī)學領先學科。泌尿外科、神經外科、心血管內科、骨科、眼科、普外科、心臟外科、 腫瘤科、血液科、消化內科、婦產科、重癥監(jiān)護室、急診科等科室的診斷治療水平均達到省內先進，部分研究領域達到國內先進水平。2012年第三屆全國高等醫(yī)學院校大學生臨床技能競賽華東賽區(qū)榮獲一等獎、全國三等獎。
2010年醫(yī)院在贛州黃金開發(fā)區(qū)開始新建占地165畝的黃金院區(qū)，新院區(qū)建筑面積36萬平方米，醫(yī)院總病床數(shù)將達4000張。屆時，一所環(huán)境優(yōu)美、設施先進、功能齊全的大型綜合性三級甲等醫(yī)院將呈現(xiàn)在大家面前，為人民群眾的生命健康保駕護航。
二、招聘計劃（見附件）
四、報名程序及資格審查
1、報名時間：2014年1月16日起至2014年12月31日止，招滿為止。
2、報名地點：醫(yī)院人事科
3、聯(lián)系方式：
地址及郵編：江西贛州市章貢區(qū)醫(yī)學院路1號 341000
贛南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院人事科
E-mail：gyyfyrsk@163.com 醫(yī)院網站：http://www.gyyfy.com
電話：0797-8266013
4、報名程序：將紙質版簡歷（含在校成績單、身份證、第一學歷畢業(yè)證、學位證、資格證、科研業(yè)績等）郵寄至我院人事科，并將電子版簡歷（（含在校成績單、身份證、第一學歷畢業(yè)證、學位證、資格證、科研業(yè)績等）注明應聘崗位+姓名）發(fā)送至gyyfyrsk@163.com。
5、考核時資格審查需攜帶的材料：所有已獲畢業(yè)證、學位證、資格證、英語四級或六級合格證、計算機等級合格證原件；應屆畢業(yè)生另需畢業(yè)生推薦表原件。
6、請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。要誠信報考，凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘（錄）用資格。
五、研究生考核
根據崗位需要，考核方式采取面談和專業(yè)知識考核等形式，考核時間、地點另行通知。
六、體檢
根據總成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，體檢標準執(zhí)行江西省錄用公務員體檢標準。
七、聘用及待遇
經體檢合格、公示無異議后辦理相關聘用手續(xù)。博士根據情況可執(zhí)行協(xié)議工資，各項待遇從優(yōu)。其他待遇按醫(yī)院在編在崗同類人員同等待遇享受。高層次人才待遇如下：
（一）對兩院院士、國家級有突出貢獻專家、國家級學科帶頭人、博士研究生導師等特別優(yōu)秀的人才或醫(yī)院緊缺專業(yè)博士待遇可面議。
（二）引進博士研究生人員待遇
1、住房或安家費：
第一層次：擔任省醫(yī)學會專業(yè)委員會副主任委員以上職務，主持國家科研項目或科研獲國家級科技獎勵，入選國家級人才工程人員或相當層次和業(yè)績者，給予安家購房費60萬元；
第二層次：主持開展過?。ú浚┘壱陨峡蒲许椖浚ɑ蛑鞒值捻椖揩@得省部級以上科研成果獎），并曾擔任綜合性三甲醫(yī)院學科帶頭人經歷，現(xiàn)任副高以上專業(yè)技術職務者，給予安家購房費45萬元；
第三層次：博士畢業(yè)前后在醫(yī)療衛(wèi)生單位從事相關醫(yī)療工作累計五年以上,又不夠一、二層次標準的博士錄用到醫(yī)院工作的給予安家購房費25萬元；
第四層次：博士畢業(yè)前后在醫(yī)療衛(wèi)生單位從事相關專業(yè)醫(yī)療工作四年以下，已取得執(zhí)業(yè)資格的博士錄用來院的給予安家購房費15萬元。
2、工資及津貼：工資按醫(yī)院相關規(guī)定執(zhí)行。其它福利、津貼及績效工資同在編在崗同類人員標準。
3、配置工作用筆記本電腦1臺（服務期滿歸個人所有）。
4、享受醫(yī)院正式職工其它待遇。
5、提供科研啟動費5萬元以上（按科研項目申報）。
八、其他
（一）應聘人員應如實提供本人情況和真實有效證件，如有弄虛作假等行為，不予聘用。
（二）新進人員按規(guī)定實行試用期。在試用期內，如發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有嚴重違紀違規(guī)、證件虛假、嚴重疾?。ê黝惥癫。┖驮囉闷诳己瞬缓细竦惹闆r，則解除協(xié)議，不再聘用。
附件:招聘計劃
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